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  • 2012.09.12 Wednesday
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30代の転職理由

20代の再就職では、理由に仕事と自分の相性が合致しなかった事などが上げられますが、30代ではより安定した暮しを求めるようになるようです。

つまり、再就職して生活レベルを高いものにしようと考える方が多くなるのです。

再就職するのが30代の場合、採用条件も20代より厳格になり、アピールポイントを捉えておく事が重要になってきます。
つまり、誰からも評価され得るに足る業績や資格がなければ、再就職では優位に立つ事が難しくなってくる世代になってくるのです。


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